La Unter cipoleña debate la nueva oferta salarial

La comisión directiva de la Unter Cipolletti convocó a una asamblea para este miércoles a las 18:30 en su predio recreativo para definir la postura que llevarán al Congreso Extraordinario que se realizará este jueves en Cinco Saltos en el que, entre otros puntos, analizarán la última oferta salaria que presentó el gobierno rionegrino para todo este año.

Si bien el mandato que llevarán sus representantes es materia de discusión, en las redes sociales de la seccional local anticipan que el ofrecimiento consistente en 12 aumentos que rondarán entre el 5% y el 5,7% mensual y que totalizaría poco más del 86% anual, es insuficiente.

“Seguimos analizando... Y cada punto que encontramos, nos indica una sola cosa: que esta propuesta solo le sirve al Gobierno”, adelantaron.

Sostuvieron que con esos porcentajes los sueldos de los docentes seguirán “por debajo de la línea de pobreza” y “por detrás de la inflación desde un inicio”.

Enfatizaron, asimismo, que los salarios del sector siguen engrosándose con sumas no remunerativas. En esto sentido, puntualizaron que el 60% de los haberes están compuestos por montos “en negro” y que la reciente oferta los llevará al 68%.

Oferta salarial docentes 2023.jpg

La propuesta oficial

La oferta salarial del gobierno establece que el aumento mensual se calculará en forma acumulativa, es decir teniendo en cuanta el salario del mes anterior y con base de aplicación de enero 2023.

Se precisó que para determinar los incrementos detallados en el cuadro ilustrativo se tomó en cuenta el Relevamiento de Expectativas de Mercado (REM) de acuerdo a la metodología de cálculo publicada por el sitio web del banco Central de la República Argentina.

Además se planteó que cuando el desfasaje mensual sea superior al 6% se convocará a una nueva reunión, igual que en caso de que se agote el 86,72%, el total estimado.