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Habrá mano dura contra los faltazos de los estatales

Para bajar el gasto salarial, Weretilneck anticipó más controles a las licencias.
El cierre de escuelas cipoleñas durante semanas por falta de porteros es apenas una de las complicaciones que genera el ausentismo de los estatales a los servicios y áreas esenciales del gobierno provincial. Por eso, el control sobre las faltas y pedidos de licencia que ya se iba a endurecer en la ciudad alcanzará a todas las áreas del Estado y llegará a todo el territorio, según aseguró ayer el gobernador Alberto Weretilneck.
“Tenemos que garantizar que el ausentismo no genere costos y habrá más controles. Estamos empezando a hacer una investigación. Sabemos el nivel de ausentismo y su costo, pero no tenemos certeza absoluta de cuánto es justificado y cuánto no”, manifestó ayer el mandatario al confirmar que habrá un nuevo sistema para evaluar los faltazos reiterados del personal de Educación y Salud, entre otras áreas.
La determinación generó el inmediato rechazo gremial (ver aparte), por lo que el gobernador planteó que no se trata de una medida persecutoria, sino que busca solucionar una falla del gobierno. 
“Este no es un tema del trabajador, es un tema del propio Estado. Y por eso el control estará en las Juntas Médicas, en la Junta de Disciplina y en todo lo que significa aquellas desviaciones que se detecten. No quiero juzgar a priori a un sector particular, porque no corresponde, pero sí está claro que seremos más rigurosos con el tema del ausentismo. Porque, en definitiva, el ausentismo se paga”, remarcó Weretilneck.
El Consejo Escolar cipoleño ya había recibido instrucciones para determinar las causas de las ausencias prolongadas en las escuelas que hasta motivaron el cierre de establecimientos educativos, como ocurrió en la Primaria 258 del barrio Rosauer. Y ahora ese control se extenderá a toda la función pública, en parte, para bajar los costos laborales de la Provincia. “Yo, personalmente, estoy llevando adelante la tarea de mejorar la calidad del gasto salarial. Esta es una provincia que no puede seguir destinando el 64% de su presupuesto a salarios, porque limita mucho otros tipos de acciones”, explicó el mandatario.
En ese sentido, Weretilneck confirmó que ya dio instrucciones a todos los ministerios para que “mejoren la calidad del gasto” y explicó que “un aspecto es el ausentismo, y el otro son las licencias por enfermedad”.
Mejoras
La Provincia ya había planteado cambios en los certificados médicos que habían generado rechazo, pero no consiguió el efecto deseado: discriminar entre faltas exageradas y licencias necesarias. Superada esa polémica, vuelve a la carga y Weretilneck intentó anticiparse a las críticas de los empleados recordando las mejoras otorgadas durante su gestión. “Este Gobierno ha dado todos los gestos y acciones necesarias para que el empleado público se sienta respetado. Devolvimos los pagos por zona desfavorable y la antigüedad, actualizamos las asignaciones familiares, pagamos las recategorizaciones e hicimos el pase a planta permanente, es decir, todas las acciones que desde los distintos sindicatos nos han planteado, nosotros las hemos cumplido”, remarcó el gobernador.