ATE presentó proyecto de CCT
Uno de los puntos más importantes que contempla el proyecto de CCT es «la creación de una comisión paritaria permanente como parte de las competencias del Concejo Deliberante.
Según manifestaron desde ATE «este es un paso importantísimo para los trabajadores del municipio cipoleño ya que el Convenio Colectivo de Trabajo implica en la administración pública la ruptura de un poder absoluto sobre las relaciones laborales». Los referentes gremiales en la comuna sostienen que «sin un Convenio Colectivo cada gobierno de turno tiene la «facultad» de designar arbitrariamente toda la estructura administrativa de un organismo o de un ministerio. Los CCT con un sistema de carrera y de ascenso por concurso, no sólo hace más eficiente cada organismo, sino que dificulta la cadena de complicidades que hoy reina en la administración pública».
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