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Trabajadores de estaciones de servicios acordaron 16% de aumento

Recibirán el incremento en forma no remunerativa en enero y febrero. Mientras que en marzo ese porcentaje se suma al sueldo básico. Cerraron el 2021 con el 55% de aumento.

Los trabajadores de estaciones de servicios de la región recibirán un aumento del 16% no remunerativo en los salarios de enero y febrero. Mientras que a partir de marzo ese porcentaje se incorporará al sueldo básico.

El incremento, que abarca a todas las categorías, surgió de las negociaciones mantenidas entre el Sindicato de Obreros y Empleados de Estaciones de Servicios, Estaciones de Expendio de GNC, Playas de Estacionamiento, Garages, Lavaderos y Gomerías de Neuquén y Río Negro (Soesgype) y la Cámara de Expendedores de Combustibles de ambas provincias (Cecnern).

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El acuerdo paritario alcanzado el 27 de enero último lleva la firma de Marcelo Sidorkevich, secretario General del Soesgype y de Carlos Pintos, presidente de la Cecnern. Ahora las partes esperan la “urgente homologación” del arreglo por parte del Ministerio de Trabajo de la Nación.

Sidorkevich explicó que el 16% obtenido es un adicional por la suba inflacionaria que se consensuó sobre los sueldos de octubre del año pasado, y que sumado al 34% logrado previamente más otros puntos añadidos alcanzaron casi el 55% anual, por lo que superaron casi en un 5% la inflación de 2021.

El dirigente agregó que en abril se sentarán para discutir el aumento para este año, que prevé una cláusula de revisión ante la escalada inflacionaria que se pronostica.

Con la nueva escala, los salarios del primer trimestre quedarán de la siguiente manera:

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